楊何蓓茵：公務員加薪幅度綜合6大因素 絕非受到政治壓力

行政長官會同行政會議決定本年度各級公務員劃一加薪3%，生效日期追溯至今年4月1日。公務員事務局局長楊何蓓茵強調，有關決定絕非政治決定，亦非受到政治壓力。

楊何蓓茵出席立法會一個委員會會議，強調行政會議已充分考慮及平衡公務員薪酬調整機制下的相關因素，並已考慮職方對薪酬調整方案的回應。政府會盡快將薪酬調整建議提交立法會財委會考慮。

民建聯的顏汶羽指出，薪酬趨勢調查淨指標與最終加幅會有差距，關注政府會否有科學化及方程式去計算，避免社會「估估下」，認為對整個勞動市場都未必是好事。勞聯的林振昇關注政府是否因為政治壓力，因此作出與淨指標不同的決定。

楊何蓓茵說，在不同年份會有不同考慮，行政會議要因應情況作出決定，例如公務員士氣難以量化，需要就6大因素靈活因應當時情況作決定，難以訂出方程式。

她強調有關決定絕非政治決定，亦不是受到政治壓力，重申是考慮6大因素後得出今次結果。她說過去幾年都不平凡，包括遇上疫情、財赤，因此最終調整幅度沒有跟隨薪酬趨勢調查淨指標，但不表示有關參考價值越來越低，行政會議需要知悉市場走勢，再因應目前財政狀況、生活指標、經濟增長、公務員士氣作最後決定。

楊何蓓茵 Ingrid Yeung FB

楊何蓓茵又提到，坊間有誤解以為薪酬趨勢調查淨指標就是最終加幅，近兩年政府會特別說明淨指標並非最後結果，只是6大因素之一，相信公眾會明白。

公務員事務局局長楊何蓓茵到訪海關，了解部門有關海上執法和進出口清關的工作，參觀部門分別位於昂船洲和葵涌的船隊基地和海關大樓，登上高速截擊艇及區域巡邏船，亦到葵涌海關大樓驗貨場了解海運貨物的清關檢查工作。

公務員事務局局長楊何蓓茵今日（六月二十日）到訪香港海關，了解部門有關海上執法和進出口清關的工作。圖示楊何蓓茵（左）參觀海關船隊基地並登上高速截擊艇，聽取海域行動課人員向她講解海上巡邏及執法工作。旁為海關關長何珮珊（中）。政府新聞處圖片

楊何蓓茵（右一）到訪葵涌海關大樓驗貨場，了解海運貨物的清關檢查工作。港口及海域科人員向她介紹用作查驗貨物的偵察設備。旁為公務員事務局常任秘書長梁卓文（中）、海關關長何珮珊（右二）及海關副關長（管理及策略發展）陳子達（左一）。政府新聞處圖片

楊何蓓茵和公務員事務局常任秘書長梁卓文首先抵達香港海關船隊基地，與海關關長何珮珊及部門首長級人員會面，聽取他們簡介部門的最新發展、執法工作及便利商貿通關的措施。楊何蓓茵欣悉部門將向同事簡介不久前頒布的更新版《公務員守則》的內容，解釋公務員的基本信念。

楊何蓓茵（左二）與海域行動組人員傾談，了解他們在巡邏和緝私行動中所遇到的挑戰，並感謝他們在惡劣天氣下長時間緊守崗位，全天候竭力打擊走私活動，護法守關。旁為海關關長何珮珊（左一）。政府新聞處圖片

楊何蓓茵接着參觀船隊基地，並登上高速截擊艇及區域巡邏船，聽取海域行動課人員講解海上巡邏及執法工作和船上設備。她亦與前線人員傾談，了解他們在巡邏和緝私行動中所遇到的挑戰，並感謝他們在惡劣天氣下，在顛簸海浪中長時間緊守崗位，全天候竭力打擊走私活動，護法守關。

她隨後到葵涌海關大樓驗貨場實地考察，了解海運貨物的清關檢查工作。她觀看港口及海域科人員利用最新的偵察設備查驗貨物，確保沒有違禁品及受管制物品進入香港。

楊何蓓茵（左二）與海域行動組人員傾談，了解他們在巡邏和緝私行動中所遇到的挑戰，並感謝他們在惡劣天氣下長時間緊守崗位，全天候竭力打擊走私活動，護法守關。旁為海關關長何珮珊（左一）。政府新聞處圖片

楊何蓓茵（前排中）、公務員事務局常任秘書長梁卓文（前排左五）、海關關長何珮珊（前排左六）及海關副關長（管理及策略發展）陳子達（前排右六）與部門的首長級人員和各職系的員工代表合照。政府新聞處圖片

楊何蓓茵表示，在海關同事的同心協力下，屢次搗破不同形式的販運毒品和走私活動。面對快速多變的走私趨勢，每位同事都要與時並進、多走一步為市民把關，繼續以專業實幹精神服務市民。

行程結束前，楊何蓓茵與部門各職系同事會面，就員工關注的事宜交流意見。

楊何蓓茵（左二）參觀海關船隊基地並登上區域巡邏船，聽取海域行動課人員介紹船上設備。旁為公務員事務局常任秘書長梁卓文（右二）、海關關長何珮珊（中）及海關副關長（管理及策略發展）陳子達（右一）。政府新聞處圖片