勞工及福利局局長孫玉菡到訪上環一間安老院,了解院舍外展疫苗接種服務特別計劃的推行情況。
孫玉菡在東華三院主席韋浩文陪同下,聽取該安老院主任匯報防範呼吸道感染疾病的感染控制措施,以及院友接種新冠疫苗和季節性流感疫苗的進展。
孫說,政府早前推出新一輪院舍外展疫苗接種服務特別計劃。醫療團隊每星期會到訪院舍最少一次,為到期接種新冠疫苗特別是額外加強劑的院友接種,同時為仍未接種流感疫苗的院友接種,提供雙重保護。
政事
勞工及福利局局長孫玉菡到訪上環一間安老院,了解院舍外展疫苗接種服務特別計劃的推行情況。
孫玉菡在東華三院主席韋浩文陪同下,聽取該安老院主任匯報防範呼吸道感染疾病的感染控制措施,以及院友接種新冠疫苗和季節性流感疫苗的進展。
孫說,政府早前推出新一輪院舍外展疫苗接種服務特別計劃。醫療團隊每星期會到訪院舍最少一次,為到期接種新冠疫苗特別是額外加強劑的院友接種,同時為仍未接種流感疫苗的院友接種,提供雙重保護。
勞工及福利局局長孫玉菡說,在優才計劃下,將主動提出邀請最頂尖及最好的人才來港,當局正釐定細節,預計明年年中公布詳情,他表示,目標的人數不多,要屬於很頂尖的人,當局才主動出擊,主動對接及招攬,並提供可能更優惠的一些引才條件。
孫玉菡在香港國際人才高峰論壇致辭時表示,優才計劃下另一改變是更科學更透明,過去的優才申請時間可能比較長一點,目前優才跟高才一樣可以經線上申請,這對優才計劃的申請人將提供更多的便利。
他表示,經過兩年積極的搶人才措施,已經有超過17萬的人才來港,一般來說加上他們的家庭成員及配偶,通常的比例是1比1,即等於來了35萬人,這對於香港與大灣區的發展是非常重要。
孫玉菡說,本港人口在35至44歲青壯中年這段年齡群增長了兩萬多,是過去20年沒見過這麼大的數字,而且這兩萬人是年輕人才,相信他們是通過各類吸引人才的措施來港,隨着時間推移,希望繼續推廣一系列措施,吸引更多的人才來到香港,一齊為香港打拼,也為國家的發展貢獻他們的力量。