日本東京一間公司僱用11隻「貓員工」以紓緩員工壓力，有研究證實這能帶給人幸福感以及增進員工士氣！
工程公司「僱用」11隻貓緩解員工壓力
據日媒報導，日本東京一家系統工程公司「Qnote」早前為了緩解員工們的工作壓力，特意僱用了11名「特別員工」，不料竟意外提升了公司的整體工作環境和團隊士氣。
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貓員工負責安撫人類員工情緒以及擔任社交媒體公關
該公司僱用的「特別員工」實際上是11隻可愛的貓貓，牠們在辦公室的工作任務是負責安撫人類同事的情緒，諸如賣萌、在窗邊打盹，以及在忙碌的工作日中逗弄人類同事，亦或是擔任社交媒體上的公關角色。牠們每隻貓都有明確的職位，既有部門主管，也有科長。
公司認為「貓員工」能促進人類員工的溝通和關係
據悉，自2003年公司成立以來，隔年便從附近一家壽司店收養了首位「貓員工」，牠是一隻名為「雙葉」的流浪貓。公司表示，僱用貓貓可以帶來諸多好處，透過照顧這些「毛茸茸」的同事，不僅促進了人類員工間的積極溝通，還縮短了人與人之間的距離。
貓同事的「適度打擾」可讓人類員工工作時有機會休息
其中一名不養貓的26歲員工五十嵐由紀（Yuki Igarashi）表示，由於他們在工作時大部分時間都需對著電腦，貓同事的「打擾」恰好讓他們能有機會調整節奏，短暫放鬆一下。
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公司4年前購入四層樓的辦公大樓並增加貓貓步道等設施
報導指出，Qnote公司於4年前為了優化「貓員工」的工作環境，還特意購買了一座四層樓的辦公大樓，並對其進行改造，增加了貓貓步道等設施。
貓員工能增進人類員工的幸福感並促進公司內部關係的和諧
該公司的55歲執行長鶴田信行（Nobuyuki Tsuruta）認為，「工作不應該是忍耐，而應該在一個更自由的環境中以靈活的思維來完成」。此外，有研究證明貓貓能刺激催產素和血清素的分泌，增加人們的幸福感。通過和貓貓的互動，不僅能提升員工的幸福感，也有助於改善公司內部的關係。
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