政事
勞工及福利局局長孫玉菡表示，社會福利署上月修訂院舍實務守則，要求各大院舍提交有關閉路電視的新安排，包括何時實時看、抽樣看，以及由誰和如何看，如果定得太鬆需要再調整，目的是用好閉路電視系統，及早看到不妥地方並盡早介入。
孫玉菡（資料圖片）
孫玉菡在一個電視節目表示，殘疾院舍類別很多，新安排的標準不可以一概而論。但他提到智障人士院舍方面，一定要比以往嚴謹，以針對一些風險位做得更加足。至於會否收緊相關罰則，他就表示，社署與院舍簽署的服務協議有時限，會再檢視。
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另外，他表示，二元乘車優惠檢討的大方向清晰，希望維持政策原意，亦要做到財政可持續，財政司司長已經表示，年齡要維持在60歲，而樂悠咭實名制推行近3個月，需要參考多幾個月的數據，如果有初步構想會適時公布。
勞工及福利局局長孫玉菡說，在優才計劃下，將主動提出邀請最頂尖及最好的人才來港，當局正釐定細節，預計明年年中公布詳情，他表示，目標的人數不多，要屬於很頂尖的人，當局才主動出擊，主動對接及招攬，並提供可能更優惠的一些引才條件。
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孫玉菡在香港國際人才高峰論壇致辭時表示，優才計劃下另一改變是更科學更透明，過去的優才申請時間可能比較長一點，目前優才跟高才一樣可以經線上申請，這對優才計劃的申請人將提供更多的便利。
他表示，經過兩年積極的搶人才措施，已經有超過17萬的人才來港，一般來說加上他們的家庭成員及配偶，通常的比例是1比1，即等於來了35萬人，這對於香港與大灣區的發展是非常重要。
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孫玉菡說，本港人口在35至44歲青壯中年這段年齡群增長了兩萬多，是過去20年沒見過這麼大的數字，而且這兩萬人是年輕人才，相信他們是通過各類吸引人才的措施來港，隨着時間推移，希望繼續推廣一系列措施，吸引更多的人才來到香港，一齊為香港打拼，也為國家的發展貢獻他們的力量。
