社會事
公務員事務局局長楊何蓓茵到訪九龍公務員診所，視察公務員及合資格人士接種季節性流感疫苗先導計劃推行首日情況，並支持4個公務員中央評議會代表率先響應接種流感疫苗。
公務員事務局局長鼓勵公務員盡早接種流感疫苗（政府新聞處圖片）
在衞生署署長林文健醫生陪同下，楊何蓓茵察該診所為接種疫苗人士而設立的專區，並聽取工作人員介紹登記和接種流程。她又與在場接種人士交談，並呼籲他們鼓勵其他同事及早預約接種。她表示，先導計劃是施政報告附篇公布優化公務員醫療福利的其中一項措施。公務員經常有機會接觸市民，接種疫苗可以更好保障同事，特別是前線職員的健康，減低流感在社區和工作間傳播的風險。
公務員事務局局長鼓勵公務員盡早接種流感疫苗（政府新聞處圖片）
先導計劃今日展開，對象為所有公務員及合資格人士，已預約人士可在公務員診所免費接種季節性流感疫苗。
公務員事務局局長鼓勵公務員盡早接種流感疫苗（政府新聞處圖片）
《財政預算案》提出未來兩個財政年度，各部門每年削減2%編制。公務員事務局局長楊何蓓茵表示，在政府服務不受影響的大前提下，過去兩年局方不斷要求部門審視工作流程，檢視有無科技可以應用來減省人手，或者工作的優次，並按需求減少人力投放。
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楊何蓓茵出席一個電台節目時表示，部分政府部門如果有需要仍會增加人手，舉例公務員事務局的公務員學院，由於會有計劃更有規模地培訓公務員，所以要增加人手，其他局例如文化體育及旅遊局的工作亦較以往多，會招聘更多人員；至於如何調配資源，同時達到經常開支削減2%的目標，就會由有關政策局的局長決定不同部門需要削減的資源。
公務員事務局局長楊何蓓茵。資料圖片
楊何蓓茵於節目後被問到，政府可有評估人工智能可否彌補削減的人手，以及與人工智能功能相似的工種可否被取代，楊何蓓茵說，局方希望部分削減的職位可由科技代替，以提高效率，現正探討可利用人工智能的工作，例如統計處正利用人工智能進行過往主要由人手做的核對工作。
