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黎智英承認介紹伍夫維茲給蔡英文 伍夫維茲大有來頭 美國deep state 猛人

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黎智英承認介紹伍夫維茲給蔡英文 伍夫維茲大有來頭 美國deep state 猛人
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黎智英承認介紹伍夫維茲給蔡英文 伍夫維茲大有來頭 美國deep state 猛人

2024年11月20日 15:14 最後更新:12月17日 21:04

壹傳媒創辦人黎智英涉串謀勾結外國勢力案續審,黎智英出庭作供時承認,曾向台灣前領導人蔡英文介紹前美國國防部副部長伍夫維茲(Paul Wolfowitz)和前美國陸軍副參謀長基恩(Jack Keane)。

黎智英指,他到台灣創辦《壹週刊》時,透過一場活動認識尚未成為台灣領導人蔡英文;及至蔡成為領導人後,就透過台灣《壹週刊》前作者、曾是蔡英文「左右手」的江春男,跟蔡英文見面數次。

美國前國防部副部長伍夫維茲。

美國前國防部副部長伍夫維茲。

黎智英話,曾被江春男問到是否認識一些知悉時任美國總統特朗普對台灣想法的人士,黎其後透過江春男向蔡英文引薦前美國前國防部副部長伍夫維茲和前美國陸軍副參謀長基恩。

在黎智英案早前的審訊中,也提到伍夫維茲。今年5月24日控方在庭上播放2020年10月15日黎智英的直播訪談節目「Live Chat with Jimmy Lai」片段,節目嘉賓為《壹傳媒》前董事祈福德(Mark Clifford)及美國前國防部副部長伍夫維茲。節目中談及台美關係。黎智英認為台灣的地理位置可作東太平洋地區的要防禦位置,指如果美國失去台灣的結盟,其他亞洲盟友將會認為美國已失去信譽。

而伍夫維茲提及美國應與台灣强化軍事關係,並為台灣提供更多支援,黎智英問伍夫維茲美國對台售武是否反映美國阻止北京對台灣發動戰爭的決心。伍夫維茲同意黎的説法,認為美國對台售武旨在向中國發出強烈信號,表達美國支援台灣。

伍夫維茲又在節目中稱讚及鼓勵黎對抗政府,指除美國外,四方安全對話(QUAD)中的另三國,包括日本、澳洲、印度均不應對中國示弱。

其實這個伍夫維茲大有來頭,他是美國deep state(深層政府) 的猛人。

伍夫維茲(左)的大老闆切尼(右)是美國deep state(深層政府) 的核心人物。

伍夫維茲(左)的大老闆切尼(右)是美國deep state(深層政府) 的核心人物。

當年共和黨小布殊出任總統時,委任伍夫維茲做國防部副部長。其實伍夫維茲的真正老闆是副總統切尼。切尼是人所共知的deep state核心人物,比頭腦簡單的小布殊更能代表deep state的利益。或者可以這樣說,小布殊競選總統時,就有幕後人叫他一定要找切尼來做搭檔。切尼也不同一般掛名副總統,他經常繞過小布殊作重要決策。2001年911恐襲後,外界覺得切尼才是真正指揮大局者,連總統小布殊也要聽命於他。伍夫維茲是切尼幾大核心幕僚之一,而切尼一當選,就扶助伍夫維茲升任國防部副部長。也就是副總統切尼、國防部長拉姆斯菲爾德和副國防部長伍夫維茲3人,力主美國要攻打伊拉克,硬屈伊拉克總統薩達姆搞大殺傷力武器,結果小布殊同意出兵,搞到伊拉克戰亂不息,生靈塗碳。

後來伍夫維茲得到切尼撐腰,叫小布殊在2005年提名他接任世界銀行總裁。這也等如deep state直接操控世銀。不過伍夫維茲不爭氣,在世銀內鬧出桃色醜聞,他暗交一個世銀女職員,並為這個女友升職加薪,違反世銀規定,最後被逼辭職。不過伍夫維茲離開公職後,仍充當deep state的權力掮客,和世界各國權貴拉關係。

而控方今年1月在庭上講述有關黎智英錢銀往來的調查報告,其中一項就是黎早於2013年7月,就透過相關銀行戶囗,給了伍夫維茲58.7萬港元,一年後至2019年間,再先後向他過戶117萬港元。黎智英顯然一早就搭上了伍夫維茲。

伍夫維茲2014年5月暗訪香港,被東周刊拍得他上了黎智英的遊艇。

伍夫維茲2014年5月暗訪香港,被東周刊拍得他上了黎智英的遊艇。

2014年5月佔中前夕,伍夫維茲暗訪香港,被東周刊拍得他上了黎智英的遊艇,雙方密會5小時,當時已成為政圈的話題。

黎智英和伍夫維茲這個美國deep state 猛人交往,還把他介紹給蔡英文認識,黎智英和伍夫維茲兩人關係很不一般。




Ariel

** 博客文章文責自負,不代表本公司立場 **

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黎智英

「人才服務辦公室」為招攬全球高端人才,推廣香港優勢,2023年下半年成立「人才辦」,截至今年3月,人才辦的團隊已先後51次外訪,包括到內地及海外的目標市場,如內地的北京、上海及杭州等,海外市場則包括馬來西亞、澳洲、英國、加拿大、德國等。

期間人才辦舉辦逾130場活動,連繫合資格大學、校友會、專業團體、合作夥伴等,推廣香港獨特優勢、各項人才入境計劃等,同時與當地學界及不同機構建立緊密「朋友圈」,回港後續藉其平台推廣,向目標人才發送香港的最新消息。

如上月12至13日,勞工及福利局局長孫玉菡便聯同人才辦,首次與近40間大灣區知名企業,一同前往馬來西亞推廣招攬人才,在吉隆坡舉辦「粵港澳大灣區人才匯聚發展推介會」,推廣大灣區機遇,各企業還即場提供職位選擇,接受查詢的同時,也接收人才履歷。兩日反應熱烈超乎預期,共吸引逾4,000人次參加,收近千份履歷,回港後再進行後續招聘。

人才辦總監劉鎮漢。

人才辦總監劉鎮漢。

而截至今年3月,人才辦已先後舉辦及協辦15場線上線下招聘會,超過3800位僱主及61萬人次參與;而線上平台已處理超過39000宗人才查詢,平台更每日實時展示約5000個招聘崗位,相關人才如有興趣可直接申請。另又舉辦了30多場主題研討會,當中13場涉求職創業,邀請專家及合作夥伴分享行業情況、職場文化及創業須知等。

據了解,今年人才辦全年目標是舉辦不少於12場招聘會,當中包括2場大型職業展,並推廣香港8大中心優勢;另將有4個線上招聘,明天便先推出首個。

而自2022年10月推出「高才通計劃」,截至今年2月,共接獲逾12萬宗申請,當中超過9.8萬宗已獲批。而來港的高才有75%已有工作,當中50%是來港前已找到工作,另25%則是創業或搞生意,即僅餘下25%是來港才開始搵工,而人才辦都能提供多元化求職支援,進行工作對接,助他們尋覓得理想職業。

今年人才辦全年目標是舉辦不少於12場招聘會。

今年人才辦全年目標是舉辦不少於12場招聘會。

據了解,僅少量高才因較堅持做回「老本行」,要發揮本身專業,例如他們是做一些高尖精的技術研究,香港暫無此類別職位,才找不到工作,估計這類人不超過總數5%。

人才辦在接獲的查詢中,半數屬求職問題,另亦有關心香港的生活開支水平及住屋等問題。而現時人才辦已連繫約90個合作夥伴,當中約20家屬招聘平台及職業介紹公司,可為求助人才提供面試技巧及履歷改進建議,亦可按人才背景及需要提供個人化服務。

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