中區警區近日展開一項針對違反《人類生殖科技條例》的執法行動,成功搗破一個以提供「嬰兒性別選擇」及「代母服務」為名牟利的非法集團,拘捕10名本地男女,包括涉案公司董事夫婦,並檢獲大量電子設備及業務文件。
這個「代母」暗黑產業鏈是如何運作?
案情揭露,該公司自2019年起透過境外合作機構,以60萬港元的基本套餐費招攬客戶,涉嫌觸犯香港法例中嚴禁的生殖科技商業行為。
跨國運作模式 本地宣傳海外執行
據了解,涉案公司「第一試管嬰兒中心」(FFPGS (HK) Limited)透過兩個網站宣傳「全球唯一可選擇性別的精子庫」、「亞洲領先不孕症治療診所」,聲稱與泰國及柬埔寨的醫療機構合作,提供體外受精、胚胎性別篩選及代母安排等服務等。
中區警區刑事部接獲人類生殖科技管理局舉報後,隨即展開調查,並派員喬裝顧客蒐證,發現該公司在本港招攬客戶並簽訂合約後,即安排客戶赴海外進行取卵、取精、胚胎培育等程序,整套服務收費至少60萬港元。
突擊搜查拘捕10人 移除網站違法宣傳
警方經深入調查後,於昨日及今日連續兩天於全港多地展開拘捕行動,突擊搜查該公司辦公室及涉案人員住所,拘捕4男6女,包括公司董事蕭永豐(70歲)及其妻子方希予(40餘歲),二人分別擔任董事、秘書等角色,其餘被捕者涉推銷、後勤支援及網站營運。
行動中檢獲多部手機、電腦、宣傳單張、收據及合約等證物,並已移除涉案網站。所有被捕者現獲保釋候查,須於5月下旬向警方報到。
法例明確禁止商業化生殖服務 最高可囚半年
香港《人類生殖科技條例》明文規定,除法例指明的情況外,任何人不得進行胚胎性別選擇,亦禁止以商業目的安排代母服務或宣傳相關業務,即使服務在境外進行亦屬違法。違例者最高可被判監禁6個月及罰款2.5萬港元。警方呼籲市民切勿參與任何商業化生殖科技服務,以免誤墮法網。
Ariel
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「人才服務辦公室」為招攬全球高端人才,推廣香港優勢,2023年下半年成立「人才辦」,截至今年3月,人才辦的團隊已先後51次外訪,包括到內地及海外的目標市場,如內地的北京、上海及杭州等,海外市場則包括馬來西亞、澳洲、英國、加拿大、德國等。
期間人才辦舉辦逾130場活動,連繫合資格大學、校友會、專業團體、合作夥伴等,推廣香港獨特優勢、各項人才入境計劃等,同時與當地學界及不同機構建立緊密「朋友圈」,回港後續藉其平台推廣,向目標人才發送香港的最新消息。
如上月12至13日,勞工及福利局局長孫玉菡便聯同人才辦,首次與近40間大灣區知名企業,一同前往馬來西亞推廣招攬人才,在吉隆坡舉辦「粵港澳大灣區人才匯聚發展推介會」,推廣大灣區機遇,各企業還即場提供職位選擇,接受查詢的同時,也接收人才履歷。兩日反應熱烈超乎預期,共吸引逾4,000人次參加,收近千份履歷,回港後再進行後續招聘。
人才辦總監劉鎮漢。
而截至今年3月,人才辦已先後舉辦及協辦15場線上線下招聘會,超過3800位僱主及61萬人次參與;而線上平台已處理超過39000宗人才查詢,平台更每日實時展示約5000個招聘崗位,相關人才如有興趣可直接申請。另又舉辦了30多場主題研討會,當中13場涉求職創業,邀請專家及合作夥伴分享行業情況、職場文化及創業須知等。
據了解,今年人才辦全年目標是舉辦不少於12場招聘會,當中包括2場大型職業展,並推廣香港8大中心優勢;另將有4個線上招聘,明天便先推出首個。
而自2022年10月推出「高才通計劃」,截至今年2月,共接獲逾12萬宗申請,當中超過9.8萬宗已獲批。而來港的高才有75%已有工作,當中50%是來港前已找到工作,另25%則是創業或搞生意,即僅餘下25%是來港才開始搵工,而人才辦都能提供多元化求職支援,進行工作對接,助他們尋覓得理想職業。
今年人才辦全年目標是舉辦不少於12場招聘會。
據了解,僅少量高才因較堅持做回「老本行」,要發揮本身專業,例如他們是做一些高尖精的技術研究,香港暫無此類別職位,才找不到工作,估計這類人不超過總數5%。
人才辦在接獲的查詢中,半數屬求職問題,另亦有關心香港的生活開支水平及住屋等問題。而現時人才辦已連繫約90個合作夥伴,當中約20家屬招聘平台及職業介紹公司,可為求助人才提供面試技巧及履歷改進建議,亦可按人才背景及需要提供個人化服務。