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孫玉菡指並無誤解社工註冊局工作 其嚴重偏離國安條例精神要完善管治

政事

孫玉菡指並無誤解社工註冊局工作 其嚴重偏離國安條例精神要完善管治
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孫玉菡指並無誤解社工註冊局工作 其嚴重偏離國安條例精神要完善管治

2024年05月13日 13:42 最後更新:13:58

孫玉菡表示,他對社工註冊局的工作好清晰,亦會有同事向他匯報註冊局的工作,所以他並無任何誤解,亦無地方要現任主席澄清。

社工註冊局 (網上截圖)

社工註冊局 (網上截圖)

勞工及福利局長孫玉菡日前在社交平台發文,質疑社工註冊局目前的行徑和決定,嚴重偏離《社會工作者註冊條例》的精神,社工註冊局主席伍銳明回應說,相信孫玉菡有誤會,已發信邀請對方會面討論。

孫玉菡出席立法會福利事務委員會會議後表示,作為局長,他對社工註冊局的工作好清晰,亦會有同事向他匯報註冊局的工作,所以他並無任何誤解,亦無地方要現任主席澄清。

勞工及福利局長孫玉菡 (資料圖片)(圖片來源:星島日報)

勞工及福利局長孫玉菡 (資料圖片)(圖片來源:星島日報)

孫玉菡強調,社工註冊局的工作,不牽涉政治,他提出的擔憂亦不牽涉政治,但目前令人擔憂的地方,是註冊局嚴重偏離法例付予的公權力,他擔心公眾利益與專業團體的利益之間如何取得更好平衡,又說好明顯現在註冊局的工作,置公眾利益於不顧,亦有損社工的專業性和公信力,所以有必要完善註冊局的管治,如果有方案政府會盡快公布及解說。

他又舉例,社工註冊局紀律委員會備選小組的委員如牽涉暴動控罪,是否一定要繼續容許加入成為委員,質疑「條線是否移得太過份」。孫玉菡說,作為局長,如果發現相關行徑有問題就要指出,現在註冊局明顯有很大缺失,因此有必要完善管治。

勞工及福利局局長孫玉菡說,一般就業政策過去兩年接獲67000多宗申請,超過九成獲批,其中約七成聘用期少於12個月的短期職位,其餘約三成是長期職位,當中以從事旅遊業的人數最多,其次為學術研究和教育以及金融服務。

勞工及福利局局長孫玉菡。fb圖片

勞工及福利局局長孫玉菡。fb圖片

孫玉菡書面回覆立法會議員質詢表示,輸入內地人才計劃過去兩年共收到53000多宗申請,超過88%獲批,短期及長期職位分別佔約一半,擔任長期職位的人士以從事商業和貿易的最多,其次為金融服務以及學術研究和教育。

香港 hong kong

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孫玉菡指出,獲批入境人才的月薪,最多介乎2萬至39999元,其次為介乎於4萬至79999元,由於每宗個案涉及的職位性質、種類及合約長短各有不同,因此薪酬水平存有差異。

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