香港財富傳承學院與投資推廣署全球家族辦公室於5月23日首次合辦的Legacy Summit圓滿結束。是次閉門活動聚集逾百名分別來自香港、內地與海外家族負責人、新世代資產擁有人和單一家族辦公室參與。活動提供專屬平台，讓他們能夠深入探討如何通過慈善事業和影響力投資來規劃家族資產傳承。
香港財富傳承學院主席鄭志剛致辭時表示，社會責任是財富管理不可或缺的元素，「我們期望財富管理與社會責任在未來可完全融合。香港財富傳承學院將牽頭推動實踐更具可持續性的財富傳承發展策略。學院亦會全力協助政府建立家族辦公室樞紐，拓展慈善投資。」
投資推廣署家族辦公室環球總裁方展光致辭時表示，香港的慈善事業歷史悠久，是家族辦公室為下一代和世界帶來正面影響的理想之地，「香港具有一些世界著名的慈善機構，印證了香港作為慈善樞紐的地位。這些機構不僅惠澤本地社區，還將其人道主義工作延伸至內地以至世界各地。」
洛克菲勒基金會主席Rajiv Shah和香港賽馬會慈善及社區事務執行總監梁卓偉就「Big Bets」的慈善理念進行對談，提倡以宏遠的方案來強化合作夥伴關係，並對社會實現可持續影響。
阿里巴巴香港創業者基金執行董事兼行政總裁周駱美琪和蘭桂坊集團主席盛智文，透過深入探討香港初創企業的發展周期，以及培養新世代企業家的策略，分享如何促進創新和保持可持續商業實踐。
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據悉，Legacy Summit特設分組環節，讓參加者討論不同議題，包括提升新世代影響力投資者的動力、賦能轉型創造社會正面影響、構建與擴展慈善事業、公益創投，以及如何透過資本擴展影響力等。
是次活動體現香港財富傳承學院積極推動香港成為全球主要的家族辦公室樞紐。透過對話交流和促進多元協作環境，為家族辦公室和新世代財富擁有人構建一個蓬勃、互聯互通的全球網絡平台。
「裕澤香江高峰論壇」27日登場，共400名家族企業代表及財富管理人出席，於「經典品牌與傳承」討論環節中，講者包括財富傳承學院主席鄭志剛、國際時裝品牌ZEGNA家族代表Angelo Zegna、名錶品牌蕭邦家族代表薛佛樂、持有Chanel等品牌的Wertheimer家族代表David Wertheimer。
財富傳承學院主席鄭志剛（左二）表示 香港是國際家辦進入中國市場的橋梁。
鄭志剛表示，香港是國際家族辦公室的理想落戶之地，最重要的是香港有一項獨特之處，而其他地方沒有，就是香港擁跨三至四代家族企業財富管理經驗。香港有不少家族企業經營了三至四代，過去幾十年內培養了擁有豐富經驗、服務多個家族世代的財富管理人才，「香港有一樣是其他地方沒有的，那就是多代人的經驗，其他地方哪裡能找到這樣的經驗呢？」
鄭志剛指出，香港有將近6萬名財富管理從業者，他們在1940年代、50年代和60年代以來就服務多代人。此外，在資產管理方面，香港擁有超過2萬億元的管理資產規模。
銀財富管理總裁Iqbal Khan（左一）、ZEGNA家族代表：ZEGNA消費者與零售部卓越總監Angelo Zegna（左二）、蕭邦家族代表：蕭邦聯席總裁兼藝術總監薛佛樂（中）、香港財富傳承學院主席鄭志剛（右二）、持有Chanel等品牌的Wertheimer家族代表：1686 Partners Lifestyle Funds Franchise 創辦人David Wertheimer（右一）
鄭志剛表示，香港擁有強大的優勢，包括是進入大灣區龐大市場的橋梁。在這裡建立家族辦公室也代表在未來的5至15年內，可面向整個中國財富管理的未來。鄭志剛認為，要有一個更長遠的視野，就必須現在建立一個平台、一條通道、一條路來進入中國。他又認為，若為了分散風險，如果把資金投放在新加坡和杜拜，為什麼不考慮在香港呢？
此外，香港不受限於傳統的財富管理，同時擁有多元的投資種類，包影響力投資（Impact Investment) ， 慈善事業，以及文化藝術投資等。鄭志剛指岀，香港是全球第二大藝術品拍賣市場，各地的資金、藝術和奢侈品，都匯聚於此。他並透露香港國際機場正在興建藝術品存儲設施。
鄭志剛形容香港是中西文化交匯的地方，也是世界上最多元化、包容度最高、最寬容的城市。
