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2024年全球職場狀況報告出爐 全球僅三成四人上班自覺「朝氣蓬勃」

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2024年全球職場狀況報告出爐 全球僅三成四人上班自覺「朝氣蓬勃」
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2024年全球職場狀況報告出爐 全球僅三成四人上班自覺「朝氣蓬勃」

2024年06月17日 16:20 最後更新:17:13

2024年全球職場狀況報告結果顯示,全球僅三成四人上班自覺「朝氣蓬勃」,開心工作比例歐洲較亞洲高。

全球僅三成四人上班自覺「朝氣蓬勃」

根據蓋洛普世界調查的「2024年全球職場狀況報告」,全球約34%的受訪者表示在工作時感到「朝氣蓬勃」,而這一比例在歐洲國家中最高,亞洲地區則相對較低。報告也總結了讓員工每天開心上班的因素。

工作中「朝氣蓬勃」在健康等情緒問題較少

根據報告,工作中感到「朝氣蓬勃」的人相對於其他人來說,在健康問題、擔憂、壓力、悲傷、孤獨、抑鬱和憤怒等情緒方面都較少。這種狀態下的員工更有希望、快樂、活力、興趣和受尊重。這是基於受訪者對整體生活的評價,綜合了他們自身現狀和對未來的看法。

開心工作比例歐洲較亞洲高

在受訪者自認為「朝氣蓬勃」的國家中,前10名依序為芬蘭、丹麥、冰島、荷蘭、瑞典、以色列、挪威、哥斯達黎加、比利時和澳洲。這些國家中有7個是歐洲國家。另一方面,亞洲國家和地區在「朝氣蓬勃」受訪者比例較高的國家和地區中佔有一席之地。前10名依序為越南、台灣地區、新加坡、泰國、菲律賓、中國內地、南韓、馬來西亞、日本和蒙古。

員工認為工作和工作關係有意義 會獲得更高滿足感

報告指出,當員工認為工作和工作關係有意義時,他們會獲得更高的日常滿足感並減少負面情緒。同時,企業提供必要的保障,並聘請能力強、敬業且訓練有素的管理階層,能夠讓員工在工作和下班後都享受到更好的生活品質。

示意圖

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河南玻璃心之王!7旬翁俾老細鬧「嬲足32年」長期失眠吞藥兼患柏金遜

2024年11月19日 12:20 最後更新:14:58

河南1名7旬老翁,因年輕時工作被老細罵,一直嬲到退休,嬲足32年!直到現在,他夜夜失眠,依靠藥物才能入睡,甚至出現柏金遜症狀!

被老細鬧一直耿耿於懷

据内媒報道,這名王大爺(化名)表示,年輕時工作被老闆責備,一直讓他耿耿於懷:「生氣,生氣工作上的事。本身不怨我,單位領導後來連我也處理了,就因為這生氣,這是心病,失眠30多年了,記憶力大減退,靠安定維持睡眠。」

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失眠30多年 記憶力大減

王大爺沮喪地說,這32年若不依靠藥物,根本入睡。他曾去多家醫院看病,但問題沒有得以解決,甚至現在還出現了柏金遜症的症狀,令他越來越鬱悶。

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心病還需心藥醫

河南中醫院骨科主任醫生牛朝陽指出,王大爺柏金遜症是由失眠所導致。要是不把心態放平,身心狀況只會越來越糟,尤其是入睡前盡量避免情緒激動。眼見及此,王大爺也決定放過自己,放鬆心情,並積極配合治療,希望能早日睡一個好覺。

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網友:老闆一點損失也沒有

不少網友都安慰王大爺,叫他看開一點,「老闆一點損失也沒有,你失眠32年,何必呢」、「這一把年紀,逮着老闆一罵一頓好了」、「去把老闆打一頓」。

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