《財政預算案》預計政府未來數年會繼續面臨赤字,財政司司長陳茂波被問政府問責官員會否一起共渡時艱,減薪或凍薪,他表示,不希望政府行為影響私人市場,相信政府高級公務員、問責官員,以至一般公務員薪酬調整,會牽動私人市場。
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陳茂波在《財政預算案論壇》電視節目表示,本年度測算經濟增長達2.5%至3.5%,相信接下來經濟會陸續向好,因政府在過去數年,無論是招商引資、吸引人才、資金方面,都有非常好進展。
他指出,對於香港經濟前景樂觀,相信經濟在未來數年穩中向好,有較快發展,團隊期望將「經濟的蛋糕」越做越大,希望通過發展好的經濟,令市民收入增加,推動整個社會發展。
公務員事務局局長楊何蓓茵在立法會一個委員會表示,公務員人數在過去10年呈現溫和增長,維持在與公共服務增長相稱的水平。目前公務員編制有19萬2000個職位,實際人數為17萬3000人,2024/25年度會維持零增長目標,各政策局及部門透過重訂工作優次、內部調配、精簡程序及應用科技提升效率。
公務員事務局局長楊何蓓茵。 資料圖片
她表示,2023/24年度約有9300名公務員流失,當中六成是退休,辭職率已由高位回落,估算未來20年的自然流失率會逐漸回穩。
選委界議員蘇長榮表示,每年有很多人申請公務員職位,但實際招聘只有約1萬人,關注當局是否「揀唔落手」抑或有意壓縮政府開支,他擔心部分部門工作趕急,但不夠人手,施政有困難。楊何蓓茵強調絕對不是想節省開支,如果招聘到,沒有理由不聘請。她解釋說部分職系能夠招聘到所需人手,但部分職系的申請人表現與所需的相差得遠,因此沒有被取錄。她舉例說今年要招聘50名政務職系人員,但最終只招聘到41人;警隊方面,亦有不少申請者未能達到體能要求。
政府總部。 資料圖片
勞工界議員郭偉强說,現時公務員實際人數與編制相差一成,形容是「十個煲得九個蓋」,又關注文職人員需要返大灣區培訓,之後只需提交300字的評估,能否衡量到培訓成效。楊何蓓茵說當局去年起,已容許大學三年級學生申請公務員職位,至今有條件取錄67人,招聘時間由以往10個月縮短到4至5個月。至於文書職系人員到內地培訓,她說政策推出不是很久,暫時未講到成效,但成效不局限於短文評估,還有交談及問卷調查。